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Gerente de vendas sênior

Responsabilidadesdo cargo

  1. De acordo com a meta de desenvolvimento de longo prazo e a estratégia de marketing da empresa, liderar a estratégia de vendas local e implementar táticas agressivas de vendas para atingir as metas de vendas e expandir a base de clientes.
  2. Elaborar o plano e o orçamento de vendas correspondentes na área e ser responsável pela expansão estratégica do mercado para descobrir possíveis oportunidades de negócios.
  3. Desenvolver e estabelecer parcerias sólidas e duradouras com os principais clientes de forma eficaz.
  4. Realizar pesquisa e análise aprofundadas do mercado local, incluindo, entre outros, política nacional, informações sobre canais, tendências de produtos e assim por diante, e conduzir uma estratégia de marketing mais precisa e eficaz.
  5. Supervisionar a implementação da estratégia e da política da empresa, monitorar o retorno do pagamento e estar ciente do controle de riscos.

Qualificação

  1. Mínimo de 5 anos de experiência em vendas, mais de 3 anos de experiência em desenvolvimento, gerenciamento e operação de vendas de canais de inversores, armazenamento de baterias e módulos solares.
  2. Rede profissional robusta com recursos de distribuição local (TOP10), familiarizada com inversores convencionais, política de marketing de marca de sistema ESS, experiência com planejamento de negócios, investigação de demanda e oferta, análise de concorrentes, habilidade de vendas de soluções e experiência com desenvolvimento de distribuição e gerenciamento de canal.
  3. Sólidas habilidades de desenvolvimento e gerenciamento do mercado local e comprovadas habilidades de negociação.
  4. Excelente senso de responsabilidade, capacidade de observação, espírito de equipe e qualidade profissional.
  5. Profissional em inglês e no idioma local e sólida habilidade para dirigir com carteira de habilitação é imprescindível.

Envie seu currículo por e-mail para: hr@saj-electric.com

Engenheiro de suporte técnico

Responsabilidades do trabalho:

Suporte ao cliente e ao instalador

  1. Fornecer suporte telefônico e por e-mail para solução de problemas, resolução de problemas e detecção de falhas para instaladores e clientes.
  2. Responder a consultas técnicas sobre produtos e garantir a resolução oportuna dos problemas.

Gerenciamento de casos

  1. Use um sistema de CRM para gerar, rastrear e resolver consultas de clientes com eficiência.
  2. Garantir que todos os casos sejam documentados e acompanhados até a resolução.

Colaboração entre departamentos

  1. Faça a ligação com os departamentos de serviço, vendas e centro de reparos para garantir que os casos sejam tratados com eficiência e que a satisfação do cliente seja mantida.

Documentação técnica

  1. Desenvolva, atualize e gerencie a documentação técnica para comissionamento de produtos e solução de problemas.
  2. Certifique-se de que a documentação seja precisa, atualizada e acessível às partes interessadas relevantes.

Melhoria de processos

  1. Auxiliar no desenvolvimento e aprimoramento dos processos de suporte técnico para aumentar a eficiência e a experiência do cliente.

Suporte a vendas e marketing

  1. Auxiliar em exposições de vendas e feiras comerciais, fornecendo conhecimento técnico e demonstrações de produtos.

Colaboração multifuncional

  1. Estabelecer contato com a equipe de suporte técnico internacional para compartilhar conhecimentos, resolver problemas globais e manter a consistência dos padrões de suporte.

Qualificações:

  1. Qualificação relevante em engenharia eletrônica e equivalente em energia renovável, experiência direta no setor de geração de energia e energia solar é uma vantagem.
  2. Sólido conhecimento técnico de produtos de inversores e baterias, mentalidade baseada em soluções.
  3. Desejo de dar suporte aos clientes conforme necessário e forte ética de trabalho.
  4. Experiência em uma função que exija comunicação e coordenação multifuncional, capaz de trabalhar bem como parte de uma equipe.
  5. É imprescindível ter conhecimentos profissionais de inglês e do idioma local.

Envie seu currículo por e-mail para: hr@saj-electric.com

Gerente de produto sênior (armazenamento de energia comercial e industrial)

Responsabilidades do cargo:

Insight e análise de mercado

  1. Realizar pesquisa de mercado global, análise de demanda e benchmarking competitivo para cenários de armazenamento de energia comercial e industrial.

Definição de produtos e soluções

  1. Definir e planejar produtos, soluções e recursos principais de armazenamento de energia para aplicaçõescomerciais e industriais.
  2. Fornecer cartas de projeto de alta qualidade para novas iniciativas.

Colaboração multifuncional

  1. Colabore com os gerentes de projeto e siga o processo IPD (Integrated Product Development, Desenvolvimento Integrado de Produtos) para coordenar todos os departamentos, garantindo uma estreita cooperação entre as equipes de desenvolvimento, testes e operações para atingir as metas do produto.

Gerenciamento da demanda

  1. Avalie a viabilidade dos requisitos a partir de uma perspectiva comercial, priorize as demandas e crie planos de desenvolvimento.
  2. Melhorar e otimizar continuamente os produtos com base no feedback do mercado e nas necessidades dos usuários.

Suporte de marketing

  1. Participe do desenvolvimento de planos de marketing, identifique os principais pontos de venda de produtos e os principais mercados-alvo e apoie a realização dos objetivos de vendas.

Qualificação:

  1. É preferível ter diploma debacharelou superior em automação de sistemas de energia, eletrônica de potência ou áreas relacionadas.
  2. Mínimo de 3 anos de experiência em planejamento de produtos, desenvolvimento de produtos ou gerenciamento de projetos no setor de energia renovável.
  3. Forte perspectiva geral do produto e excelentes habilidades de expressão de design, com a capacidade de traduzir ideias em soluções de design de forma rápida e eficaz.
  4. Ter mentalidade global, habilidades sólidas de comunicação em inglês e capacidade de se adaptar a viagens internacionais de curto prazo.
  5. Proficiência no uso de software de escritório relacionado a planejamento e projeto de sistemas de armazenamento de energia e energia solar.

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Gerente de produtos sênior

Responsabilidades do cargo:

Planejamento de produtos e gerenciamento do ciclo de vida

  1. Liderar o planejamento de produtos de hardware para armazenamento de energia fotovoltaica (PV) e linha de produtos de armazenamento de energia solar.
  2. Definir produtos competitivos, aproveitandoas vantagens técnicas e de canaldaempresano mercado de armazenamento de energia fotovoltaica, que está crescendo rapidamente.
  3. Assumir total responsabilidade pelo produto e pelo ciclo de vida da linha de produtos.

Pesquisa de mercado e definição de produtos

  1. Realizar pesquisas de mercado, insights de usuários e análise das necessidades dos clientes para definir planos e especificações de produtos.
  2. Entregar documentos importantes, como materiais de Charter, CD (Definição de Conceito) e KO (Kick-Off).
  3. Desenvolva estratégias de produtos, incluindo estratégias TA (público-alvo) e 4P (produto, preço, local, promoção).

Desenvolvimento e lançamento de produtos

  1. Supervisione os marcos críticos durante o processo de desenvolvimento do produto.
  2. Organizar lançamentos de produtos e apoiar os esforços de promoção no mercado.

Promoção e operações de produtos

  1. Gerencie as operações do produto durante a fase de promoção, incluindo estratégias promocionais e de preços.
  2. Atenda aos requisitos de projetos de grande escala e garanta uma execução tranquila.

Colaboração na cadeia de suprimentos

  1. Auxiliar na seleção e integração de fornecedores upstream e downstream.
  2. Manter relacionamentos sólidos com vários recursos e partes interessadas.

Qualificações:

  1. De 3 a 5 anos de experiência em desenvolvimento de projetos de armazenamento de energia fotovoltaica ou gerenciamento de produtos.
  2. Experiência no gerenciamento do ciclo de vidacompleto deprojetos de produtos.
  3. Grande sensibilidade às tendências do setor em energia renovável ou armazenamento de energia fotovoltaica.
  4. Familiaridade com o setor de hardware de armazenamento de energia fotovoltaica e sua direção de desenvolvimento, com a capacidade de fornecer percepções exclusivas.
  5. Sólida base técnica com profundo conhecimento dos princípios técnicos envolvidos em projetos de armazenamento de energia fotovoltaica.
  6. Forte mentalidade de produto com uma compreensão completa do processo de desenvolvimento de produtos de hardware de ponta a ponta.
  7. Capacidade de liderar pesquisas de mercado, estudos de usuários e análises competitivas.
  8. Habilidades sólidas de tomada de decisões e responsabilidade pelos resultados.
  9. Apaixonado por produtos e disposto a enfrentar desafios em territórios desconhecidos.
  10. Grandeperspicácia comercial ehabilidades de comunicação, capaz de colaborar com vários departamentos da organização.
  11. Excelentes habilidades em inglês para ouvir, falar, ler e escrever.

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